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外国语学院开展2021届毕业生就业意向调研及分类指导工作
——外国语学院就业创业系列活动之六十八

  为全面贯彻落实疫情防控常态化和高校毕业生就业工作相关要求,精准掌握学生的就业预期和动态,外国语学院于8月份针对2017级学生开展了就业意向“云”调研和分类指导工作,拉开了2021届毕业生就业工作的序幕。
  学生就业工作办公室本着“早准备,早就业”的动态就业意识,对2017级139名学生进行了就业意向调查。根据调查数据显示,有明确求职意向的占到了91.37%:其中计划考研占43.17%,就业占37.41%,出国占6.47%,公务员和国家基层项目占4.22%。此外,8.23%的学生因受疫情影响,致使就业态度不积极。在全面掌握2017级学生就业意向的基础上,2021届毕业生辅导员通过分析研判调研数据、剖析根本问题,以座谈会、谈心谈话等方式反馈指导意见,开展精准帮扶工作:第一,处理好考研与就业的关系,坚定考研同学的决心和信心,主动协调专业老师对其复习计划给予指导。第二,树立科学的就业观,转变“到时候再说”的被动思想。指导学生树立“先就业再择业”的就业观念,强化“主动求职、早准备”的求职意识。第三,综合分析近三年来的就业数据,帮助学生梳理就业趋势、树立就业目标,帮助预备就业同学摆脱迷茫。第四,引导学生利用好互联网资源,推广24365校园招聘服务平台、学校就业服务平台微信公众号、推介优质用人企业,积极拓展求职途径。第五,制定“一人一策”精准帮扶指导方案,有针对性地做好政策解读、信息服务、心理适应、知识储备、就业技能方面的个性化指导,以实现“早就业,早准备”的就业状态。
  下一步,外国语学院在做好疫情期间日常教学和管理的常态化工作基础上,动态开展指导工作,迎难而上,继续将就业举措落实落细,推进2021届毕业生就业工作稳步向前。

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文图/于瑞泓  审稿人/冯振威


来源: 外国语学院 添加时间: 08/25

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